مجلس الإدارة ليس لديه رؤية موثوقة ومحدَّثة لأداء المؤسسة
البيانات موجودة في مكان ما داخل المؤسسة. ليست مُهيكلة ولا مُجمّعة ولا مُصوّرة بشكل يدعم القرارات التنفيذية. المراجعات الفصلية تعتمد على جداول بيانات تُجمع يدوياً. مؤشرات الأداء مُعرَّفة بشكل غير متسق عبر الوحدات. المطلوب بنية BI، وإطار تقارير، ولوحة معلومات تنفيذية تعطي المجلس نسخة واحدة من الحقيقة بإيقاع يمكنهم التصرف بناءً عليه.